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关于认真做好2012年难题职工摸底视察事情和开展2013年“两节”时代送温暖运动的通知

2012-12-10 阅读次数：5752 新闻作者：京能集团
集团所属各单位工会：
        为贯彻落实党的十八大精神， ，，，，深化和牢靠“面扑面、心知心、实打实效劳职工在下层”运动效果， ，，，，切实将工会送温暖运动与工会难题帮扶事情长效化、常态化相团结， ，，，，起劲为宽大职工特殊是难题职工解难事、做好事、办实事。。。 。。 。。。凭证市总工会《关于认真做好2012年难题职工摸底视察事情的通知》和《关于深化送温暖工程的实验计划》要求， ，，，，现将有关事情安排通知如下： 
        一、开展难题职工摸底视察事情 
        1、视察摸底工具：
        （1） “低保”线以下（含）职工和“低保”边沿职工。。。 。。 。。。（以各地区低保标准为准）
        （2）因患大病重病、遭受意外灾难或突发事务影响及子女上学等缘故原由， ，，，，导致家庭生涯难题的职工。。。 。。 。。。（详见视察表）
        （3）生涯难题的省市级在职和退休劳动模范。。。 。。 。。。
        2、视察要领：各单位工会要深入生产一线， ，，，，深入到每一个难题职工家庭， ，，，，相识职工生爆发涯情形， ，，，，摸清难题职工数目、致困缘故原由和帮扶需求， ，，，，建设健全难题职工档案， ，，，，实验动态治理， ，，，，确保不留遗漏。。。 。。 。。。
        3、填报要求：
        （1）京内企业切合“低保”条件的难题职工要认真填写《北京市难题职工档案》等信息（附件1）， ，，，，京外企业切合外地“低保”标准的难题职工， ，，，，凭证外地工会的要求填写相关信息， ，，，，资助他们享受到响应的救助政策。。。 。。 。。。
        （2）其他类别的难题职工， ，，，，填写《京能集团系统难题职工视察表》（附件2）， ，，，，并对难题情形做详细说明。。。 。。 。。。 
        （3）各单位工会要严酷把关、认真审核并签署意见， ，，，，上报至集团工会事情处。。。 。。 。。。上报时间为2012年12月12日前。。。 。。 。。。
        二、开展送温暖运动及事情要求
        1、制订运动妄想， ，，，，开展走访慰问运动。。。 。。 。。。为确保“两节”送温暖运动的顺遂开展， ，，，，各单位工会在视察统计的基础上， ，，，，凭证难题职工的详细情形， ，，，，有针对性地制订2013年“两节”送温暖运动妄想， ，，，，并深入下层、深入到职工家庭， ，，，，普遍开展上门走访和慰问， ，，，，切实资助他们解决生涯、子女教育等方面遇到的难题和问题。。。 。。 。。。各单位工会要起劲争取本单位党政向导的支持， ，，，，落实好帮困资金。。。 。。 。。。
        2、突出重点， ，，，，强化效劳。。。 。。 。。。各单位工会要在做好对难题职工帮扶事情的基础上， ，，，，通过开展“送慰问到岗位”、“送眷注抵家庭”、“送年夜饭到车间（工地）”等运动， ，，，，体贴好节日时代仍坚守在事情岗位的一线职工。。。 。。 。。。
        3、注重宣传， ，，，，营造气氛。。。 。。 。。。各单位工会要认真做好送温暖运动的宣传报道和总结事情， ，，，，让宽大职工切实感受到京能集团和各企业党政向导对难题职工的体贴、关爱和送去的温暖， ，，，，并于2012年12月21日前将各单位送温暖运动总结和《送温暖运动慰问情形汇总表》（见附件）报至集团工会事情处。。。 。。 。。。
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